Trending Of Apakah Gaji Merupakan Kompensasi Free Download. Beberapa pengertian tentang gaji sebagaimana yang dinyatakan Dessler 1998. Insentif merupakan bentuk lain dari upah langsung di luar upah dan gaji yang merupakan kompensasi tetap yang biasa disebut kompensasi berdasarkan kinerja pay for performance plan.
Insentif merupakan bentuk lain dari upah langsung di luar upah dan gaji yang merupakan kompensasi tetap yang biasa disebut kompensasi berdasarkan kinerja pay for performance plan. Dessler 199785 menjelaskan bahwa. Diantaranya adalah untuk menghargai prestasi karyawan menjamin keadilan gaji karyawan mempertahankan karyawan atau mengurangi turnover karyawan memperoleh karyawan yang bermutu pengendalian biaya dan memenuhi peraturan-peraturan.
Kompensasi langsung adalah pembayaran keuangan langsung dalam bentuk upah gaji insentif komisi dan bonus.
5 Tujuan Perusahaan dalam Menentukan Kompensasi Karyawan. Pengertian GAJI UPAH dan KOMPENSASI. Upah atau gaji merupakan bentuk kompensasi wajib yang ketentuannya diatur dalam UU Ketenagakerjaan maupun PP Pengupahan. Sementara kompensasi tidak langsung adalah berupa pemberian pelayanan dan fasilitas kepada karyawan misalnya program beasiswa pendidikan libur perumahan dll.
